Здравствуй уважаемый читатель блога о саморазвитии и самопознании, сегодня я вам расскажу как правильно идти на уступки.
Каждый представитель рода человеческого крайне эгоцентричен. Неспособность принять чужую точку зрения и, случается, даже попытаться понять, отличает подавляющее большинство жителей нашей планеты. Уступить -совсем не значит проиграть и прогнуться… Идти на уступки – означает найти обходные пути для достижения личных интересов или, в крайнем случае, в стратегических целях, отложить достижение желаемого.
СДЕЛАЕМ ЭТО КРАСИВО:)
1. «ПЯТЬ ПИШЕМ – ДЕСЯТЬ В УМЕ…» — четко обозначим для себя свою собственную ЦЕЛЬ и не забываем о ней. Поиск компромиссов, следует планировать именно, с точки зрения достижения, этой, СВОЕЙ главной цели. При любом, даже самом негативном раскладе, всегда можно найти нечто позитивное и развернуть обстоятельства в свою сторону. Итак, НАЙТИ – помнить и, в нужный момент, ИСПОЛЬЗОВАТЬ.
2. ВЕРЬ В СЕБЯ – идет на уступки сильнейший… «Шаг назад» не должен провоцировать ощущение проигрыша. ГИБКОСТЬ поступка усиливает неосведомленность противоборствующей стороны. А, следовательно, делает положение этой стороны шатким. Не нужно концентрироваться на упрямстве – мы знаем, что действия наши – путь к УСПЕХУ. Просто, путь этот, ОБХОДНОЙ. Чувствуем себя непринужденно. Уступаем – ЛЕГКО!
3. «ФУНДАМЕНТ НЕПОКОЛЕБИМ…» — можно перестроить этаж, можно перепланировать квартиру, но, при этом, здание останется на своем месте. Избегая споров и конфликтов, уступая и, даже слушаясь, ВАЖНО дать понять контрагенту, что В ЦЕЛОМ, наши планы не претерпели корректировки, а способность к диалогу не есть согласие на бесхребетное, тотальное подчинение. Таким образом, внося объективные коррективы по нескольким пунктам, нужно суметь остаться СВОБОДНЫМ И НЕПОКОЛЕБИМЫМ В ГЛАВНОМ.
Правилам действенной уступки может обучиться любой человек. Главное – понять оппонента и действовать по-обстоятельствам.
ДЕЛО В ТОМ, ЧТО:
1.Спорщику, иногда, совсем и не важен результат – важно лишь сиюминутное признание его правоты. Даем ему желаемое!
2. Другой экземпляр тирана – человек с заниженной самооценкой. Его вожделенная мечта – ощущение лидерства. Да, пожалуйста! Особенно, после того, как он с аппетитом «скушает» аккуратно «приготовленные» нами идеи, а, может еще и подаст «приказ к исполнению», приняв их за свои. Но, даже, если его приказ и рожден в «самостоятельных муках», благодарные эмоции, возможно, захлестнут его настолько, что недавний диктатор станет вдруг сговорчивым и «пушистым». И тут то вот:) наше время!
3.Третий вариант – самый сложный. Жесткие требования, ожидание конкретного результата, достижение и получение которого, совсем не входит в наши планы. Ну, попробуем применить старую хитрость: если, мы не можем изменить обстоятельства, меняем свое отношение к этим обстоятельствам. Смирение побуждающего и поведенческого негативизма, несомненно, дело непростое… Однако, все таки, пытаемся увидеть рациональные зерна в чуждой нам позиции, не забывая при этом, планировать «переворот»:) и выискивать выгодные для него ситуационные предпосылки. 
4. И, наконец… Случается, причем, достаточно часто, что основные споры и конфликты происходят у нас… с самими собой. Мы ругаем себя за любой промах, долго переживаем неудачи… Мы забываем о том, что нарушение внутренней гармонии чревато симптоматическими проблемами со здоровьем, уже, на физическом уровне. Помним – свершенное уже совершено! И, вот, конечно, жутко обидно, но, все же, это не крах… а только опыт. Смиряя амбиции, мы делаем уступку сами себе. В разочарованиях – действуем, согласно следующему алгоритму: жалеем и прощаем себя. Потом, просчитываем, на будущее, возможные варианты победы. Далее — хвалим себя, рассудительных и мудрых, и… устраиваем себе, какую-нибудь наиприятнейшую приятность:)
«…Нормальные герои всегда идут в обход…» — поверим пиратам из старой сказки и будем помнить – ОБХОДНЫЕ ПУТИ, порой, становятся самыми ПРЯМЫМИ…
Оказывается идти на уступки, в некоторых случаях очень важно, с вами был автор блога http://samorazvitie-samopoznanie.ru/.
Будь в курсе новых записей — подпишись на RSS